Пенсия за счёт работодателя: что изменилось в 2026 году?

  • AstanaTV
  • 13 январь 2026

С 1 января этого года в Казахстане увеличен размер обязательных пенсионных взносов работодателя. Теперь работодатель перечисляет 3,5 процента от дохода работника в Единый накопительный пенсионный фонд. Отметим, эти деньги не удерживаются из зарплаты. Взнос полностью оплачивает работодатель, дополнительно к тем пенсионным отчислениям, которые делает сам сотрудник. ОПВР вводятся поэтапно. В 2024 году ставка составляла 1,5 процента, в 2025 - 2,5, а с этого года выросла до 3,5 процента. В дальнейшем планируется рост до 5 процентов к 2028 году. Взносы начисляются на работников 1975 года рождения и моложе - именно у них недостаточно стажа до 1998 года для получения солидарной пенсии. В итоге их будущая пенсия будет состоять из трёх частей: базовой от государства, накопительной за счёт личных взносов и условно-накопительной - за счёт работодателя. При этом ОПВР не платят за пенсионеров, людей с инвалидностью первой и второй группы, военнослужащих и работников старше 1975 года рождения. Контроль за уплатой осуществляет Комитет госдоходов.