В
Западном Казахстане остаются вакантными порядка двух тысяч рабочих мест, не
потому что нет желающих. Причина - халатное отношение специалистов центра
занятости к своим прямым обязанностям. Соискателям просто не говорят о
вакансиях. В итоге: специалистов не хватает, но и безработных не становится
меньше. Эти и другие факты были озвучены сегодня на коллегии в областной
прокуратуре. При этом отмечалось, что нередко работодатели необоснованно
отказывают нуждающимся в трудоустройстве даже при наличии свободных мест.
Так,
например, в городской скорой медицинской помощи
выявлены почти сто сорок фактов не уведомления о наличии вакантных мест,
из которых сто пять работников приняты на работу без направления центра
занятости, а тридцать четыре на момент проверки являлись вакантными. К примеру,
должности пяти водителей оставались свободными на протяжении года. По итогам
прокурорской проверки шестьдесят
работодателей привлечены к административной, а сорок четыре - к дисциплинарной
ответственности. Представители надзорного органа отметили, что при соблюдении
требований законодательства - есть реальная возможность минимизировать уровень
безработицы в регионе.
Жаннур
Ахметбек, начальник первого Управления прокуратуры Западно-Казахстанской области:
Нами
перед акиматом области поставлен вопрос о проведении ревизии всех имеющихся
вакантных мест в госорганизациях и предприятиях с последующим заполнением их
безработными. Мы не охватывали проверкой субъекты бизнеса, но анализ наш
проведённый показывает что там ситуация ещё хуже.
Т. РУДАМЕТОВА