Новые налоги для работодателей, размеры пособий, статус "независимого работника" и правила использования пенсионных накоплений: в Правительстве представили проект Социального кодекса. Это тот самый документ, который соберёт воедино и закрепит базовые социальные права казахстанцев. Подробнее о том, на какую поддержку смогут рассчитывать граждане, в материале Ергали Рамазанулы.
Ергали РАМАЗАНУЛЫ, СПЕЦИАЛЬНЫЙ КОРРЕСПОНДЕНТ:
Ближайшие три года ознаменуются положительными изменениями в социальной сфере. Со следующего года казахстанцы, потерявшие работу, будут в течение полугода получать 45% от прежнего дохода. С 2024-го работодатели будут платить за вас дополнительные пенсионные взносы. А с 2025 года размер АСП населению будут определять так называемым медианным образом.
Андрей ЧЕБОТАРЕВ, ФИНАНСОВЫЙ АНАЛИТИК:
Как у нас считают среднюю зарплату? Например, на одной фирме есть 5 людей. Один получает 1 миллион, четыре - по 100 тысяч, мы делим, складываем их все и делим на 5. В итоге, средняя зарплата получается что-то около 300 тысяч - высокая. Медианная - это самая распространенная. В нашем примере медианная около 100 тысяч тенге, поскольку это самая распространенная. Модальные и медианные значения в статистике считаются более близкими к истине.
Однако, первым делом появится Цифровая карта семьи, которая объединит все социальные базы данных. Благодаря ей казахстанцев будут уведомлять о том, на какой вид господдержки они вправе рассчитывать.
Тамара ДУЙСЕНОВА, МИНИСТР ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ РК:
Такое уведомление будет направляться каждой семье в виде СМС-сообщений центральным государственным органом. То есть государство может не только четко определить, кому, когда, какую помощь необходимо оказать, но и имеет возможность рассмотреть меры по предупреждению социальных рисков.
В минтруда также планируют либерализовать рынок труда - в Социальном кодексе появятся «формы гибкой занятости». Это, в первую очередь, коснется курьеров и таксистов. Новелла даст им социальную защиту - поскольку сейчас у них нет ни больничных, ни стажа, ни пенсионных отчислений.
Тамара ДУЙСЕНОВА, МИНИСТР ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ РК:
Вводятся новые подходы, такие как понятие “независимый работник”, признание их публичных договоров - трудовыми договорами, определение операторов онлайн-платформ - налоговыми агентами. Стоит отметить, что вводимые оптимальные режимы не требуют дополнительной регистрации от работников и не несут дополнительной финансовой нагрузки на них. Их взносы будут производиться за счет процентов, которые они отчисляют операторам платформ и таксопаркам.
В правительстве социальный кодекс поддержали. Премьер-министр отметил, что в первую очередь он направлен на повышение качества жизни казахстанцев.
Алихан СМАИЛОВ, ПРЕМЬЕР-МИНИСТР РК:
Отдельные социальные меры будут реализованы уже с 2023 года, хотя кодекс еще будет находиться в Парламенте. В целом, предлагаемые в кодексе меры позволят перезагрузить систему социальной защиты и получить положительный эффект от происходящих изменений в данной сфере.
К слову, это было последнее заседание Правительства в уходящем году. В план законопроектных работ на 2023-ий вошло 24 документа. Из них особо важными эксперты считают Водный кодекс, а также проекты законов «О противодействии торговле людьми» и «О защите прав потребителей»
Р. Ергали
